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（通讯员：王雨恒）2021年5月9日下午14:30，yh86银河国际举办的第九届“金牌求职者”模拟招聘大赛院赛复赛在南湖综合楼举行。本次比赛采取无领导小组讨论的形式，yh86银河国际的优秀毕业生代表担任了此次比赛的评委。

经过初赛的简历筛选，80位优秀选手进入复赛无领导小组讨论环节。各不同专业的选手被分成六个小组分别展开比赛。每场比赛包括3分钟的审题时间、每人1分钟个人陈述、25分钟的自由讨论与3分钟的总结陈述，看似简单的时间分配却在无形中考验着选手们的领导组织、时间分配与把控等能力。讨论围绕着“成功的领导者所具备的最重要的因素”、“图书馆建设项目的部门奖金分配方案”、“飞机坠岛时最重要的6件物品”分别展开。选手们在比赛中通过论述自己的观点，或赞同他人的观点，或批驳提出自己的方案，或优化整合不同的意见，为25分钟的自由讨论带来了一个又一个的高潮与精彩点，现场气氛迅速升温。同学们在其中展现出活跃的思维、高超的语言表达能力与独具匠心的思维角度，使得比赛中不断碰撞出思维的火花。

评委们也认真倾听选手们的发言，并仔细的记录他们的优缺点。每场比赛结束后，评委们会综合选手们的小组角色、现场表现、发言状况等方面做出精辟且深刻的评析，为选手们提供宝贵的意见，并解答相应疑问，帮助同学们在今后的面试中能够发挥出更精彩的表现。

经过将近三个小时的精彩角逐，各奖项也尘埃落定。

本次比赛通过模拟职场无领导小组讨论，提前使同学们感受求职面试的真实感，并一定程度上帮助同学们认清定位，积累求职经验，树立未来的求职信心，极具实践意义。至此，yh86银河国际第九届“金牌求职者”模拟招聘大赛院赛圆满落下帷幕。